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        加班费怎么付
        2007年10月18日10:15   浏览:1444次  

        加班费怎么付

             休息权:我国《宪法》赋予劳动者的基本权利,劳动者的休息权不允许被随意侵犯。用人单位安排劳动者加班加点,应当付给劳动者相应的报酬。根据新《劳动法》第31条规定:“用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规:向劳动者支付加班费?!本咛灞曜既缦拢喊才爬投哐映すぷ魇奔涞?,支付不低于工资150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资300%的工资报酬。如果用人单位拒不支付劳动:加班的工资报酬,由劳动部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金。

            劳动者对用人单位强制性的加班要求,完全可以理直气壮地说“不!”,或者向劳动行政部门举报,也可以用%律武器来捍卫自己的休息权。

         

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